Съдържание
Поколението Z води ръста на пазара на труда
Поколението Z – хората, родени между 1997 и 2012 г. – вече е най-активната възрастова група на пазара на труда, показват последните данни на HR платформата Employment Hero.
Според анализа на платформата, наемането на работници от поколението Z е нараснало с 16,8% през януари 2026 г. в сравнение със същия период на миналата година. За сравнение, заетостта на поколение Y е нараснала с 5,5%, поколение X с 6,7%, а на бейбибумърите с 7,1%.
Данните се базират на заплатни отчети от над 500 строителни и занаятчийски фирми във Великобритания, представляващи около 13 000 служители.
Ръст на заплатите и влиянието на автоматизацията
Средната заплата в сектора се е увеличила с 9,6% на годишна база, показват данните за януари 2026 г. Младите работници са привлечени от професии, които предлагат бърз доход и възможности за повишение, особено в условията на увеличаваща се автоматизация и използване на AI, което повишава ефективността на бизнеса, но поражда опасения за стабилността на някои работни места.
Младежка безработица и мерки на правителството
Официалните данни показват, че безработицата сред младите хора остава висока. Процентът на безработица за 16- до 24-годишни е достигнал 16,1% за трите месеца до декември 2025 г. – най-високото ниво от началото на 2015 г.
Сектори като търговия на дребно и хотелиерство, които традиционно наемат млади служители, са засегнати от нарастващите разходи за труд, което оказва влияние върху възможностите за нови наемания.
Поколението Z като двигател на възстановяването на работната сила
Кевин Фицджералд, управляващ директор на Employment Hero за Великобритания, коментира:
„С нарастването на заетостта на поколението Z три пъти по-бързо от другите групи, е ясно, че те водят възраждането на работната сила. Правителството вижда професионалното обучение и ученическите практики като ключов инструмент за справяне с предизвикателството на младежката безработица, а нашите данни показват, че секторът играе важна роля в постигането на тази цел.“
Правителството на Великобритания е обещало инвестиция от 725 милиона паунда за създаването на 50 000 ученически места, целящи справяне с нарастващата младежка безработица и подготовка на младите хора за трудовия пазар.
